• Ваш никнейм: Фунтик Монтелл
• Никнейм администратора: Шоха Магомедов
• Дата выдачи наказания: 02.07.2025
• Время выдачи наказания:
• Опишите жалобу: почему стажер не выдал наказание сотруднику за НРП? почему он не поинтересовался у коллег по наказанию он же опять пишет мне в репорт я пересмотрю видео и выдам наказание я могу еще чем-то помочь? если ответ не поступит в течении 1 минуты то репорт будет закрыт почему он решил что решено? опять же задаюсь этим вопросом если я ему четко написал в репорте что он не откинул сотрудника лиж бы быстрее слиться с репорта опять же халатность и что я вижу прошло более 3-х часов никто не кого не откинул я забыл ник сотрудника но у стажера на откате должно быть видно что Мануэль убил сотрудника а другой сотрудник просто прикалывался стоял после чего уебал его тайзером и завел в дч со словами он в афк стоит не трогайте его бедного мут за мг тоже никто не выдал пересмотрите видео у стажера и выдайте наказание сотруднику который нрпшил и стажеру продление стажеровки за халатность к работе
• Видео от своего лица: (Видео принимаются с сайта RUTUBE, google диск)
• Тайм-код:
• Никнейм администратора: Шоха Магомедов
• Дата выдачи наказания: 02.07.2025
• Время выдачи наказания:
• Опишите жалобу: почему стажер не выдал наказание сотруднику за НРП? почему он не поинтересовался у коллег по наказанию он же опять пишет мне в репорт я пересмотрю видео и выдам наказание я могу еще чем-то помочь? если ответ не поступит в течении 1 минуты то репорт будет закрыт почему он решил что решено? опять же задаюсь этим вопросом если я ему четко написал в репорте что он не откинул сотрудника лиж бы быстрее слиться с репорта опять же халатность и что я вижу прошло более 3-х часов никто не кого не откинул я забыл ник сотрудника но у стажера на откате должно быть видно что Мануэль убил сотрудника а другой сотрудник просто прикалывался стоял после чего уебал его тайзером и завел в дч со словами он в афк стоит не трогайте его бедного мут за мг тоже никто не выдал пересмотрите видео у стажера и выдайте наказание сотруднику который нрпшил и стажеру продление стажеровки за халатность к работе
• Видео от своего лица: (Видео принимаются с сайта RUTUBE, google диск)
• Тайм-код:
