ОК - Отдел Кадров - подразделение, в которое входят сотрудники со звания "Министр Финансов" до "Министра Культуры".
1.1 - Любой сотрудник О.К. должен знать устав.
1.2 - Проведение наборов, обучение РП процессу, РП терминам, проведение аттестации на звание "Волонтер" для стажеров.
1.3 - Отдел кадров должен помогать сотрудникам, новичкам вступающим в мэрию с установкой биндов.
1.4 - Сотрудники отдела кадров на наборах или обрабатывая электронные заявки не могут отказывать в приеме на работу, ссылаясь на личные мотивы или неприязнь.
1.5 - Отделу кадров запрещено принимать людей которые: явно не знают РП процессы, а так же если не знают устав.
1.6 - Управляющий в отделе кадров, является начальник отдела кадров.
1.7 - Начальник О.К. может назначать себе заместителей/сотрудников с помощью обзвона.
1.8 - Начальник О.К. должен грамотно сформировать отдел кадров для эффективной и быстрой работы.
1.9 - Начальник/Зам. Нач./Сотрудники обязаны следить за своим подразделением.
Обязанности сотрудников ОК:
2.1. Следить и контролировать работу младших по званию
2.2. Оказывать помощь Мэру и Зам. Мэру в проведении наборов и мероприятий для сотрудников.
2.3. Выполнять фракционные задания.
Запреты сотрудников ОК:
1.Запрещено превышать свои полномочия
2.Запрещено нарушать устав, правила округа
3.Запрещено повышать людей с наличием выговора.
1.1 - Любой сотрудник О.К. должен знать устав.
1.2 - Проведение наборов, обучение РП процессу, РП терминам, проведение аттестации на звание "Волонтер" для стажеров.
1.3 - Отдел кадров должен помогать сотрудникам, новичкам вступающим в мэрию с установкой биндов.
1.4 - Сотрудники отдела кадров на наборах или обрабатывая электронные заявки не могут отказывать в приеме на работу, ссылаясь на личные мотивы или неприязнь.
1.5 - Отделу кадров запрещено принимать людей которые: явно не знают РП процессы, а так же если не знают устав.
1.6 - Управляющий в отделе кадров, является начальник отдела кадров.
1.7 - Начальник О.К. может назначать себе заместителей/сотрудников с помощью обзвона.
1.8 - Начальник О.К. должен грамотно сформировать отдел кадров для эффективной и быстрой работы.
1.9 - Начальник/Зам. Нач./Сотрудники обязаны следить за своим подразделением.
Обязанности сотрудников ОК:
2.1. Следить и контролировать работу младших по званию
2.2. Оказывать помощь Мэру и Зам. Мэру в проведении наборов и мероприятий для сотрудников.
2.3. Выполнять фракционные задания.
Запреты сотрудников ОК:
1.Запрещено превышать свои полномочия
2.Запрещено нарушать устав, правила округа
3.Запрещено повышать людей с наличием выговора.