О.К - Отдел Кадров
1.1 Обязанности сотрудников отдела кадров: проведение наборов, обработка электронных заявок, обучение рп процессу, рп терминам, проведение аттестаций.
1.2 Отдел кадров должен помогать волонтерам, новичкам вступающим в мэрию с установкой биндов.
1.3 Сотрудники отдела кадров на наборах или обрабатывая электронные заявки не могут отказывать в приеме на работу, основываясь на личных мотивах или неприязни.
1.4 Отделу кадров запрещено принимать людей которые: явно не знают РП процессы, имеют нон рп имена (не путать с именами другой национальности), имеющие социальный рейтинг ниже 50 баллов.
1.5 Управляющий в отделе кадров, является начальник отдела кадров.
1.6 Начальник О.К может назначать себе заместителей.
1.7 Начальник О.К должен грамотно сформировать отдел кадров для эффективной и быстрой работы.
1.8 Любой сотрудник О.К должен знать разделы устав О.К и устав Мэрии
1.9 Любой сотрудник О.К должен мочь грамотно провести инструктаж, а также оказать помощь в установке биндов.
Глава- 2 "Обязанности"
2.1 - О.К расшифровывается как Отдела Кадров.
2.2 - Сотрудники О.К обязаны помогать проводить наборы, обрабатывать электронные заявки, обучать каждого сотрудника РП процессу, РП терминам.
2.3 - Сотрудник О.К обязан знать весь устав на изусть.
2.4 - Сотрудник О.К обязан проводить аттестацию любому из наши сотрудников хоть у него личная неприязнь к ним [За нарушение данного пункта вас выгоняют из О.К]
2.5 - После проведения аттестацию сотрудник О.К обязан отписать отчёт об это на канале отчёты-ок [За нарушение данного пункта следует письменный выговор]
2.6 - Сотрудник О.К обязан проводить собеседования по этому методу:
Вызываете человека к себе
Спрашиваете по РП паспорт
Другие документы в лицо
Спрашиваете термины (Например, пишите в чат что такое ДМ – Ответ: Дядя Миша и т.д. Потом в b чат, что такое ПГ и т.д.)
В случае всех положительных ответов ведете его на 2 этаж, в правый кабинет!
2.7 - Принятие гражданина в наши ряды сотрудники О.К обязаны:
Попросить поменять ник в дискорде на [Волонтер|ГРК] Имя Фамилия
Сказать гражданам, чтобы они прочитали устав .
После прочтения, спрашиваем основные пункты (Например, можно ли вам на Волонтере брать квест сытый город? Или расскажите, что вам запрещено делать и тд.)
В случае правильных ответов говорите, чтобы граждане скачали бинды и поменяли звание, ник, дату
Проверить бинды.
Рассказываете по каналам…(Какой канал за что отвечает)
Объясняете тонкости (Парковать свою машину на парковке, находящейся около Мэрии запрещено и т.д. и т.п.)
Говорите, чтобы гражданин написал в получение роли.
Глава- 3 "Запреты"
3.1 - Сотруднику О.К запрещено не принимать аттестацию или собеседования если у него имеется личная неприязнь кому-то
3.2 - Сотруднику О.К запрещено нарушать устав Мэрии и устав Отдела Кадров.
3.3 - Сотрудникам О.К запрещено нарушать субординацию или др.
3.4 - Сотрудникам О.К запрещено злоупотреблять должностными полномочиями.
3.5 - Сотрудникам О.К запрещено проводить блат в собеседовании и др.!
1.1 Обязанности сотрудников отдела кадров: проведение наборов, обработка электронных заявок, обучение рп процессу, рп терминам, проведение аттестаций.
1.2 Отдел кадров должен помогать волонтерам, новичкам вступающим в мэрию с установкой биндов.
1.3 Сотрудники отдела кадров на наборах или обрабатывая электронные заявки не могут отказывать в приеме на работу, основываясь на личных мотивах или неприязни.
1.4 Отделу кадров запрещено принимать людей которые: явно не знают РП процессы, имеют нон рп имена (не путать с именами другой национальности), имеющие социальный рейтинг ниже 50 баллов.
1.5 Управляющий в отделе кадров, является начальник отдела кадров.
1.6 Начальник О.К может назначать себе заместителей.
1.7 Начальник О.К должен грамотно сформировать отдел кадров для эффективной и быстрой работы.
1.8 Любой сотрудник О.К должен знать разделы устав О.К и устав Мэрии
1.9 Любой сотрудник О.К должен мочь грамотно провести инструктаж, а также оказать помощь в установке биндов.
Глава- 2 "Обязанности"
2.1 - О.К расшифровывается как Отдела Кадров.
2.2 - Сотрудники О.К обязаны помогать проводить наборы, обрабатывать электронные заявки, обучать каждого сотрудника РП процессу, РП терминам.
2.3 - Сотрудник О.К обязан знать весь устав на изусть.
2.4 - Сотрудник О.К обязан проводить аттестацию любому из наши сотрудников хоть у него личная неприязнь к ним [За нарушение данного пункта вас выгоняют из О.К]
2.5 - После проведения аттестацию сотрудник О.К обязан отписать отчёт об это на канале отчёты-ок [За нарушение данного пункта следует письменный выговор]
2.6 - Сотрудник О.К обязан проводить собеседования по этому методу:
Вызываете человека к себе
Спрашиваете по РП паспорт
Другие документы в лицо
Спрашиваете термины (Например, пишите в чат что такое ДМ – Ответ: Дядя Миша и т.д. Потом в b чат, что такое ПГ и т.д.)
В случае всех положительных ответов ведете его на 2 этаж, в правый кабинет!
2.7 - Принятие гражданина в наши ряды сотрудники О.К обязаны:
Попросить поменять ник в дискорде на [Волонтер|ГРК] Имя Фамилия
Сказать гражданам, чтобы они прочитали устав .
После прочтения, спрашиваем основные пункты (Например, можно ли вам на Волонтере брать квест сытый город? Или расскажите, что вам запрещено делать и тд.)
В случае правильных ответов говорите, чтобы граждане скачали бинды и поменяли звание, ник, дату
Проверить бинды.
Рассказываете по каналам…(Какой канал за что отвечает)
Объясняете тонкости (Парковать свою машину на парковке, находящейся около Мэрии запрещено и т.д. и т.п.)
Говорите, чтобы гражданин написал в получение роли.
Глава- 3 "Запреты"
3.1 - Сотруднику О.К запрещено не принимать аттестацию или собеседования если у него имеется личная неприязнь кому-то
3.2 - Сотруднику О.К запрещено нарушать устав Мэрии и устав Отдела Кадров.
3.3 - Сотрудникам О.К запрещено нарушать субординацию или др.
3.4 - Сотрудникам О.К запрещено злоупотреблять должностными полномочиями.
3.5 - Сотрудникам О.К запрещено проводить блат в собеседовании и др.!