Администрация больницы - это группа лиц, которая осуществляет общее руководство и управление медицинским учреждением.
Глава 1. Общие положения
1.1. Подразделение "Администрация Больницы" (далее - АБ) является ключевым структурным подразделением Министерства Здравоохранения, осуществляющим управление, координацию и контроль за деятельностью медицинского учреждения, включая все его отделы и персонал.
1.2. АБ действует в соответствии с законодательством Российской Федерации, нормативными актами Министерства Здравоохранения, уставом Министра Здравоохранения, а также настоящим Уставом.
1.3. Основная цель АБ – обеспечение эффективного функционирования больницы, высокого качества медицинских услуг, соблюдения нормативных требований и создание благоприятных условий для работы медицинского персонала.
Глава 2. Задачи и функции подразделения
2.1. Организация и координация работы всех отделений и служб больницы.
2.2. Контроль за соблюдением медицинского устава, протоколов лечения и правил внутреннего распорядка.
2.3. Обеспечение качества оказываемых медицинских услуг и удовлетворенности пациентов.
2.4. Управление кадровым составом, включая найм, обучение, аттестацию и мотивацию персонала.
2.5. Финансовое планирование и контроль за использованием бюджетных средств.
2.6. Ведение документации, отчетности и статистики.
2.7. Взаимодействие с другими медицинскими учреждениями(НСК, ГРК), органами здравоохранения.
2.8. Обеспечение безопасности и охраны здоровья пациентов и персонала.
2.9. Разработка и реализация мероприятий по улучшению работы больницы, внедрению нововведений и повышению эффективности.
Глава 3. Структура и управление
3.1. Руководство АБ осуществляется Главным врачом, назначаемым приказом руководителя организации.
3.3. Руководство АБ:
- Несет полную ответственность за выполнение задач, предусмотренных Уставом;
- Осуществляет стратегическое планирование развития больницы;
- Утверждает планы работы, графики, регламенты и должностные инструкции;
- Контролирует соблюдение трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка;
- Принимает решения по кадровым вопросам, включая назначение и увольнение сотрудников;
- Организует проведение совещаний, собраний и других мероприятий;
- Представляет интересы больницы во внешних организациях.
Глава 4. Права и обязанности сотрудников АБ
4.1. Сотрудники АБ обязаны:
- Соблюдать правила внутреннего распорядка и требования должностных инструкций;
- Добросовестно выполнять свои должностные обязанности;
- Соблюдать врачебную тайну и этические нормы;
- Своевременно и качественно выполнять поручения руководства;
- Участвовать в совещаниях и других мероприятиях;
- Соблюдать требования охраны труда и пожарной безопасности.
4.2. Сотрудники АБ имеют право:
- Получать информацию, необходимую для выполнения своих должностных обязанностей;
- Вносить предложения по улучшению работы больницы;
- Участвовать в принятии решений в рамках своей компетенции;
- Получать заслуженное вознаграждение за свой труд;
- Обращаться за помощью и защитой своих прав к руководству АБ и вышестоящим органам.
Глава 5. Заключительные положения
5.1. Настоящий Устав вступает в силу с момента его утверждения Главным врачом.
5.2. Изменения в Устав вносятся по решению руководства Министерства и будут доведены до сведения всех сотрудников АБ.
Данный регламент подписан Главным Врачом Евгением Колобановым и вступает в силу с 04.07.25.
Последнее редактирование: