Ваш никнейм: Игорь Питерский
Никнейм лидера: Кирилл Хайрутдинов
Опишите жалобу:
Опять некомпетентность.
Лидер пишет новый приказ(ака легенду) в котором сначала написано:
«Так же не забываем выполнять план на смену, А именно каждый сотрудник должен выполнить 3 плана за смену. чтобы показать свою работоспособность. Вам необходимо патрулировать, проверять документы и выписывать штрафы за нарушение ПДД. Если сотрудник не выполняет ,это увольнение!!!»
Запомните пожалуйста слово «увольнение»
«Каждый сотрудник при начинании смены обязан выполнить как минимум 3 плана за смену ,в случаи невыполнения приказа выговор .»
Потом идёт речь о этих же трёх планах. Но только тут уже выговор.
Вопрос - за невыполнение трёх планов в процессе которых нужно будет патрулировать, выписывать штрафы и проверять документы, сотруднику дадут выговор или увольнение? Или как по порядку написано сначала увольнение, а потом выговор?
Лидер сам путается в своих словах, огромное количество грамматических ошибок, которые не дают понять смысл текста. В связи с этим половина текста не несёт за собой какой либо смысловой нагрузки, ее просто не возможно понять. То у него после точки маленькая буква то большая, вот и думай хотел он запятую поставить или просто не знает что после точки с заглавной буквы пишут.
Считаю выше написанное, аргументом для некомпетентности.
скрин приказа в которым показаны основные моменты учтённые в жб
Никнейм лидера: Кирилл Хайрутдинов
Опишите жалобу:
Опять некомпетентность.
Лидер пишет новый приказ(ака легенду) в котором сначала написано:
«Так же не забываем выполнять план на смену, А именно каждый сотрудник должен выполнить 3 плана за смену. чтобы показать свою работоспособность. Вам необходимо патрулировать, проверять документы и выписывать штрафы за нарушение ПДД. Если сотрудник не выполняет ,это увольнение!!!»
Запомните пожалуйста слово «увольнение»
«Каждый сотрудник при начинании смены обязан выполнить как минимум 3 плана за смену ,в случаи невыполнения приказа выговор .»
Потом идёт речь о этих же трёх планах. Но только тут уже выговор.
Вопрос - за невыполнение трёх планов в процессе которых нужно будет патрулировать, выписывать штрафы и проверять документы, сотруднику дадут выговор или увольнение? Или как по порядку написано сначала увольнение, а потом выговор?
Лидер сам путается в своих словах, огромное количество грамматических ошибок, которые не дают понять смысл текста. В связи с этим половина текста не несёт за собой какой либо смысловой нагрузки, ее просто не возможно понять. То у него после точки маленькая буква то большая, вот и думай хотел он запятую поставить или просто не знает что после точки с заглавной буквы пишут.
Считаю выше написанное, аргументом для некомпетентности.
скрин приказа в которым показаны основные моменты учтённые в жб
