УК – Учебный Корпус.
УК – это структурное подразделение, предназначенное для профессиональной подготовки сотрудников, которые поступили на службу недавно или нуждаются в дополнительном изучении устава
Основная задача: обеспечить новичкам возможность получения практических навыков и перенятие опыта у более опытных коллег.
Цель: Сделать все возможное, чтобы состав получил нужные знания.
1. Общее положение:
1.1 | Данный регламент устанавливает правила работы сотрудников Учебного Корпуса.
1.2 | Нарушение установленных требований приводит к дисциплинарному наказанию, в крайних случаях – к увольнению!
1.3 | Отсутствие ознакомления с уставом не освобождает от дальнейшего наказания!
1.4 | В состав подразделения УК, входят сотрудники со звания «Стажер» по «Работник Мэрии». Далее у сотрудника есть выбор пойти в ФСО или остаться в УК.
2. Обязанности УК.
2.1 | Изучать Устав Мэрии, термины, тен-коды, быть осведомлённым со всеми разделами категории "Мэрия" и соблюдать их.
2.2 | Знать правила округа.
2.3 | Кормить граждан с их разрешения, тем самым обеспечивать город вкусной и горячей едой.
2.4 | Сотрудник должен хладнокровно относиться к агрессивно настроенным гражданам.
2.5 | Подчиняться старшим по званию.
2.6 | При входе в округ обязательно включать быстрые ручки (бинды)
2.7 | Не забывать получать роль в спец связи (дискорде).
3. Запреты УК.
3.1 | Категорически запрещается нарушать общий устав и правила округа.
3.2 | Запрещается игнорировать граждан и коллег.
3.3 | Запрещается хамить/оскорблять людей.
3.4 | Запрещено провоцировать других сотрудников.
4. Обязанности Начальства УК.
4.1 | Начальник обязан подавать пример своему составу.
4.2 | Начальник обязан проводить как минимум 1 строй подразделения в неделю, на котором будет обучать младший состав.
4.3 | Начальник обязан присутствовать на собраниях.
4.4 | Начальник обязан следить за своим подразделением.
4.5 | Если сотрудник, что то не понимает, начальник должен объяснить так, чтобы человек все понял.
5. Запреты Начальства УК.
5.1 | Запрещено подавать дурной пример составу (нарушать устав, общаться ненормативной лексикой, унижать кого либо)
5.2 | Запрещено игнорировать приказы Руководства
5.3 | Запрещено халатное отношение к составу, игнорирование вопросов от состава, не проведение обучений или обучение выдуманным правилам выдавая это за устав
5.4 | Запрещена неявка на собрания без причины. Если прийти не можете, обязательно сообщите об этом ЗАРАНЕЕ !
УК – это структурное подразделение, предназначенное для профессиональной подготовки сотрудников, которые поступили на службу недавно или нуждаются в дополнительном изучении устава
Основная задача: обеспечить новичкам возможность получения практических навыков и перенятие опыта у более опытных коллег.
Цель: Сделать все возможное, чтобы состав получил нужные знания.
1. Общее положение:
1.1 | Данный регламент устанавливает правила работы сотрудников Учебного Корпуса.
1.2 | Нарушение установленных требований приводит к дисциплинарному наказанию, в крайних случаях – к увольнению!
1.3 | Отсутствие ознакомления с уставом не освобождает от дальнейшего наказания!
1.4 | В состав подразделения УК, входят сотрудники со звания «Стажер» по «Работник Мэрии». Далее у сотрудника есть выбор пойти в ФСО или остаться в УК.
2. Обязанности УК.
2.1 | Изучать Устав Мэрии, термины, тен-коды, быть осведомлённым со всеми разделами категории "Мэрия" и соблюдать их.
2.2 | Знать правила округа.
2.3 | Кормить граждан с их разрешения, тем самым обеспечивать город вкусной и горячей едой.
2.4 | Сотрудник должен хладнокровно относиться к агрессивно настроенным гражданам.
2.5 | Подчиняться старшим по званию.
2.6 | При входе в округ обязательно включать быстрые ручки (бинды)
2.7 | Не забывать получать роль в спец связи (дискорде).
3. Запреты УК.
3.1 | Категорически запрещается нарушать общий устав и правила округа.
3.2 | Запрещается игнорировать граждан и коллег.
3.3 | Запрещается хамить/оскорблять людей.
3.4 | Запрещено провоцировать других сотрудников.
4. Обязанности Начальства УК.
4.1 | Начальник обязан подавать пример своему составу.
4.2 | Начальник обязан проводить как минимум 1 строй подразделения в неделю, на котором будет обучать младший состав.
4.3 | Начальник обязан присутствовать на собраниях.
4.4 | Начальник обязан следить за своим подразделением.
4.5 | Если сотрудник, что то не понимает, начальник должен объяснить так, чтобы человек все понял.
5. Запреты Начальства УК.
5.1 | Запрещено подавать дурной пример составу (нарушать устав, общаться ненормативной лексикой, унижать кого либо)
5.2 | Запрещено игнорировать приказы Руководства
5.3 | Запрещено халатное отношение к составу, игнорирование вопросов от состава, не проведение обучений или обучение выдуманным правилам выдавая это за устав
5.4 | Запрещена неявка на собрания без причины. Если прийти не можете, обязательно сообщите об этом ЗАРАНЕЕ !