Ваш никнейм: Надежда Чокопаева
Никнейм администратора: Лина Орловская
Дата выдачи наказания: 01.12.2025
Время выдачи наказания: 20:08
Опишите жалобу: Выдала выговор за не корректное увольнение, хотя по правилам фракции я имею полное право уволить игрока за нарушение правил сервера.
В отношении сотрудника, ранее занимавшего должность стажера, было применено наказание в виде увольнения. Основанием для данного решения послужили неоднократные нарушения устава и правил игровых серверов, установленных в организации.
Среди выявленных нарушений:
• Пункт 4.6 Устава: Несоблюдение нормативной лексики, правил субординации и норм русского языка при общении в рации.
• Пункт 3.1 Устава: Нарушение внутриорганизационных правил, в том числе правил игровых серверов.
• Пункт 8.1 и 8.2 Главы 8 Устава
• Пункт 4.5 Главы 4 Устава:
• Пункт 6.16 нарушение правил сервера
В связи с вышеперечисленными нарушениями, стажировка сотрудника была досрочно завершена, и он был уволен.
Так вот, почему же не стоило его увольнять? Нарушил 5 пунктов устава и 1 правило серверов. Был бы сержант - да, ещё можно было задуматься и проявить максимальную лояльность, но это СТАЖЕР.
Требую наказать администратора за некорректное наказание и снять мне выговор. Также наказать Заместителя управляющего за халатность к ситуации.
Скриншот/видео от своего лица: -
(скриншоты и видео принимаются с сайтов: Imgur и rutube, а так же Яндекс диск и Google диск)
Тайм-код: -
Никнейм администратора: Лина Орловская
Дата выдачи наказания: 01.12.2025
Время выдачи наказания: 20:08
Опишите жалобу: Выдала выговор за не корректное увольнение, хотя по правилам фракции я имею полное право уволить игрока за нарушение правил сервера.
В отношении сотрудника, ранее занимавшего должность стажера, было применено наказание в виде увольнения. Основанием для данного решения послужили неоднократные нарушения устава и правил игровых серверов, установленных в организации.
Среди выявленных нарушений:
• Пункт 4.6 Устава: Несоблюдение нормативной лексики, правил субординации и норм русского языка при общении в рации.
• Пункт 3.1 Устава: Нарушение внутриорганизационных правил, в том числе правил игровых серверов.
• Пункт 8.1 и 8.2 Главы 8 Устава
• Пункт 4.5 Главы 4 Устава:
• Пункт 6.16 нарушение правил сервера
В связи с вышеперечисленными нарушениями, стажировка сотрудника была досрочно завершена, и он был уволен.
Так вот, почему же не стоило его увольнять? Нарушил 5 пунктов устава и 1 правило серверов. Был бы сержант - да, ещё можно было задуматься и проявить максимальную лояльность, но это СТАЖЕР.
Требую наказать администратора за некорректное наказание и снять мне выговор. Также наказать Заместителя управляющего за халатность к ситуации.
Скриншот/видео от своего лица: -
(скриншоты и видео принимаются с сайтов: Imgur и rutube, а так же Яндекс диск и Google диск)
Тайм-код: -
